韶关曲江税务：点燃“青蓝计划” 照亮税务青年成长之路

中国报道讯(陈赞亮 通讯员吴伟兰) 兴税强国，人才为基。近年来，韶关市曲江区税务局着力实施“青蓝计划”，探索“素养夯基，实战赋能”的青年人才培养模式，通过建机制、搭平台、压担子，不断提升税务青年的理论水平、专业素养和实战能力。

税务青年到企业开展走访调研。(通讯员供图)

“青”勤向学，提“素”成长

“自己先学一步，做足准备，才能在小组联学时碰撞出更多思想火花。”近日，韶关市曲江区税务局第一青年理论学习小组组长巫纪云正抓紧利用业余时间学习，为接下来的主题联学做准备。

“青年理论学习小组”是韶关市曲江区税务局夯实税务青年理论基础的重要载体，该局持续推动青年理论学习常态化、长效化，建立青年理论学习小组学习制度，为每个小组配备2名班子成员导师，由资历丰富的税务青年担任组长，制定年度学习计划，开展导师导学、主题联学、专题研学、小组辩论、经典诵读等形式多样的学习活动，并评选学习示范小组，不断提升学习成效。

持续的集中学习帮助税务青年打下了扎实的理论基础。与此同时，为满足税务青年的个性化成长需求，韶关市曲江区税务局构建“轮岗制、专班制、导师制”的培养机制，促进税务青年多元化发展。

韶关市曲江区税务局的95后青年蔡菁，先后在办税服务厅、机关党委、办公室轮岗历练，现已是该局经验丰富的新媒体小编。蔡菁通过制作图文并茂的微信公众号推文，及时将最新税费优惠政策、办税缴费方式传达给纳税人缴费人，创作推文累计100余篇次，总浏览量达90余万人次。

从新媒体“小白”到得力“小编”，蔡菁坦言：“取得现在的成绩，勤学苦思少不了，而从不同岗位上获得的工作经验和技能，也为我后续工作打开了思路。”她表示，正因为有办税厅一线的工作经历，在创作推文时才会更加注重贴近纳税人缴费人需求。

除轮岗学习外，韶关市曲江区税务局还通过“专班+导师”相结合的培养方式，引领青年“以干促学”。成立减税降费等专项工作专班，由局领导和业务骨干带领税务青年实战演练，帮助其活学活用税收业务知识，在团队协作中提高解决实际问题的能力。

青年代表张东，经过专班历练和导师培养，迅速成长为该局青年业务骨干，作为税收征管工作独当一面的“干将”和改革“尖兵”，他坚持以服务纳税人缴费人为中心，统筹推进各项税费征管改革，多次获得税收业务表彰。

蔡菁、张东等人的成长经历是韶关市曲江区税务局大力实施“青蓝计划”、精心培养高素质专业化青年人才队伍的典型缩影和生动注脚。近三年，该局涌现出一批勤学、乐学、善学的优秀青年，4名税务青年考取了“三师”资格，7名税务青年入选市级以上人才库，税务青年比学赶超、干事创业热情不断激发。

“青”力而为，提“速”成长

实践是煅炼青年人才的最佳“熔炉”。近几年，韶关市曲江区税务局汇聚青年力量组建“青年先锋突击队”和“税务青年助企团”，引导税务青年在进一步深化税收征管改革、推动税费优惠政策落地、优化税收营商环境等重点工作任务中担重任，练就善作善成的过硬本领。

韶关市曲江区税务局以“青年先锋突击队”为班底组成的“智税团队”，在实践中不断提升数据提取、加工分析、防范风险等方面的水平和能力，帮助企业防范涉税费风险。

“智税团队”通过深挖数据价值，利用现有指标模型，实现事前、事中、事后全流程“扫描”，辅导企业做好内控管理。2022年以来，帮助300余户企业将涉税费问题化解在“萌芽”状态，为辖区企业健康发展保驾护航。

在2023年“惠企接力行动”中，韶关市曲江区税务局“税务青年助企团”围绕全区重点项目、专精特新企业、出口企业以及钢材加工、绿色矿业、光伏发电、旅游康养等特色产业，就税费政策落实情况深入开展调查研究，实地走访企业390余户次，收集企业在享受税费政策过程中遇到的问题21个，并逐一分析整理形成需求清单。

由“青年先锋突击队”成员组成的“宣讲团”接力，在前期调研的基础上，以纳税人缴费人需求为导向，分类开展了研发费用加计扣除、出口退(免)税、绿色税制等税费政策宣讲，覆盖企业530余户。

同时，税务青年依托企业微信号升级纾困解难网格服务，精准推送税费政策解读和操作指引6000余条，多措并举实现“政策找人”，靶向释放政策红利，赋能企业发展。

奋斗是青春最亮丽的底色，行动是青春最有效的磨砺。“放手压担子，让税务青年在实践中成长为堪当重任的优秀人才，为税收现代化贡献青春力量。”韶关市曲江区税务局负责人说道。

责任编辑：陈顺盛