奋战在广州防疫第一线的湖北籍第一书记

中国报道讯（陈赞亮 通讯员吴丹 冯蕾 陈毅恩）大多数广州人都知道，在荔湾区与越秀区之间有个传统的“西门口”;但鲜为人知的是，在荔湾区与佛山市南海区交界处还有个“新西门口”——荔湾区海龙街龙溪经济联社。而把守这道大门的一把手，却是湖北籍的龙溪联社党总支第一书记王勇波。

王勇波（左四）与龙溪经济联社防疫工作党员先锋队合影

2019年8月，王勇波从荔湾区委政法委办公室主任的位置上，选派挂职到这个辖内面积2.28平方公里、共有5个自然村14个生产社、常驻人口2万(其中外来人口1.3万)的城乡结合部。由于广佛地铁龙溪站的开通和居民自建楼的充裕，地处“西门口”的龙溪联社就以便捷的交通、低廉的租金成为众多打工仔在广州落脚栖身的理想地方。今年1月下旬出现的新冠疫情，使龙溪防控工作面临巨大的输入、扩散压力。王勇波的父母和孩子早已回了老家湖北天门过年，而他作为第一书记，毅然坚守基层岗位第一线，率领联社党员干部全力参与疫情防控阻击战，创新方式方法，推动复工复产，促使联社至今未出现一例确诊、疑似病例。

每当结束了一天的工作，王勇波都会打电话问候一直滞留在疫区的家人，还表示：“现在全国各地都在支援湖北，我更加要留在这里、守好广州西门口，以实际行动回报大家对家乡的帮助。”

冲锋在前筑牢基础，他是联社的“守护人”

一套班子：让党总支成为疫情防控的“主心骨”

1月下旬，随着疫情防控阻击战的打响，多年政法岗位工作养成的政治敏感性已让王勇波意识到龙溪疫情防控工作的严峻和紧迫，年初二龙溪经济联社党总支便迅速成立了防疫工作领导小组，由王勇波和党总支书记挂帅，工作重点首先是提高社员思想认识和自我防控能力。

街头巷尾的海报、循环播放的喇叭、村口设置提醒岗、村里设置流动岗，由联社干部反复提醒社员戴口罩、勤洗手、不串门……为了让社员们进一步了解疫情、支持防控，还以联社党总支名义起草了《致全体党员的一封信》《致全体社员和出租屋主的一封信》《致辖区企业的一封信》，通过微信发到党员群、股东代表群、企业群、自建房群、工作群等，引导大家统一认识，号召党员带头、群众参与、来穗人员支持，共同构筑起群防群控的防疫“战线”。

一道防线：筑牢基层堡垒，打造防控疫情“硬核”力量

由于村路四通八达，人员流动性大，加上外来人口众多，王勇波征得街党工委同意，果断决定1月29日起在龙溪经济联社超前实施规范管理，共设了12个疫情防控点，派人24小时值守，6小时轮一次班。这样一天下来就要出动100多人次，人手严重不足。王勇波积极发动有服务能力的党员、入党积极分子、专业领域从业人员、放寒假的大学生、热心群众等，组建起一支敢于冲锋、志愿在前的党群、民兵队伍，经过初步部署和简单培训就出征上岗。尽管初期严重缺乏物资装备，不但没有防护服，有时一只口罩都要用两三天，可他们有的是全心全意为人民服务的初心，拼的是时刻把群众生命安全和身体健康放在首位的赤诚。

龙溪经济联社防疫微信群

一个小组：入户排查全覆盖，筑牢疫情防控基层基础

根据街道部署，作为街党工委委员，王勇波不仅要负责联社和社区居委会的上门摸查工作，还以“三人小组”模式(即由联社基干、基层民警和医务人员组成)重点开展“三项大排查”——一个不漏地排查确诊病例的所有密切接触者、重点疫情地区来穗人员、发热门诊重点人群。并核查省公安厅大数据提供的重点疫区来穗人员信息，逐户逐个核实人员情况。王勇波指导联社、社区对全村共8000多户居民一个不漏进行了摸排，准确建立“三个台账”，针对“重点疫区来穗人员”试行一人一档科学管理。他说：“虽然嗓子哑、腿也酸，但没有一个喊累的，因为我们知道必须跑在病毒前面，才能打赢这场人民战‘疫’!”

温情服务各类群体，他是群众的“暖心人”

一张通行证：让“外乡人”成为本地人

龙溪经济联社四通八达的村路、大量的租客，既不能阻断道路交通，城中村也不适合“一刀切”禁止非本村人员进入的粗放管理方式，王勇波集思广益解决“难题”。在全区率先牵头设计临时出入证，在12个防控点为所有进入联社的人员登记信息，非本地户籍人员办理出入证之后，凭证出入，与本地人无异，让辖区所有人员均获得满满的归属感。

一声理解：用贴心服务保证居家隔离效果

随着摸排工作的不断深入，龙溪联社陆续对145名重点疫区来穗人员实行14天居家隔离。“凭什么不准我出门?”、“家里没有吃的，我要出去买菜”、“左邻右舍肯定会歧视我们”……居家隔离人员会有不少疑虑和心里过不去的“坎”。王勇波将所有居家隔离的老乡拉进了微信群，表明老乡身份，于情于理向大家耐心宣讲相关法律法规和政策，并告知联社可以为大家代购各类生活必需品，定期传达村里的防控情况，不存在任何歧视的问题，逐渐打消了大家的疑虑。

虽然居家隔离人员不时提出意料不到的需求，但王勇波还是会与联社干部想方设法帮助解决。有一社员反映“煤气没了，送气工人都没上班”，王勇波与联社班子成员及时与煤气站协调，马上为社员家中送上了煤气。还有人反映孩子做练习题需要复印卷子。虽然联社人手本就很紧缺，且按照规定隔离者的所有物品都不能送出房间。但同为人父的王勇波十分理解，让社员将卷子拍照发来，打印后又立即送了过去。联社还设置了专用垃圾桶，定时收取居家隔离对象生活垃圾，安排工作人员每日定时消毒。“这个时候的工作不仅限于防控病毒，需要更加细致地安抚居家隔离的老乡，解决忧心、挂心的事，他们就会安心一点。”王勇波说。

王勇波（右二）上门了解企业复工情况。

一次慰问：为困难群体带来温情守护

老人作为易感染人群，既是疫情防控的重点、也是难点。初期，年长村民一时改不了聚集榕树头下聊天的习惯，个别人还因为购买口罩困难，甚至不戴口罩就出门了。联社工作人员苦口婆心仍然无法说服他们。王勇波与联社班子每天即使再忙，都有人去榕树头劝导。王勇波带头向老人家宣传病毒的危害性和传染性，还送上一些自己储备也不多的口罩，使他们渐渐理解听劝，不再在榕树头聚集，还帮联社做起宣传员，向街坊邻里广泛宣传疫情防控的道理。

王勇波时常牵挂村里的几户困难群众，组织联社干部走访慰问，了解他们在疫情期间身体情况和生活状况，叮嘱他们一定要戴好口罩，尽量不要外出，并让他们知道联社没有出现确诊和疑似病例，社员们都很安全。鼓励他们坚定信心，保持乐观的生活态度，有困难一定要向联社反映，联社会尽力帮忙。耐心的嘱托，暖心的关怀，让疫情防控工作更有温情。

多举护航复工复产，他是企业的“贴心人”

在确保疫情防控到位的前提下，王勇波提前谋划，因企施策，将《海龙街关于实施企业复工报备制度的通知》等资料第一时间派发到企业手中，用联社积累的人员摸排工作经验指导企业做好员工情况摸查和复工复产防疫工作，推动企业复工复产，恢复联社生产生活秩序。

筹措物资解决难题共筑防线。王勇波和同事们一起对复工企业进行现场复核，督促企业严格执行疫情防控规定，协调解决防疫难题，指导制定符合企业特点的防控规范，落实企业在复工复产前的“五个一”管理措施。同时，他多方沟通、千方百计为企业筹措复工必需的口罩、防护服、测温计等防控物资。在他的努力下，联社的合作意向企业星河华南城市更新集团向联社捐赠了10400个医用口罩、250双手套等一批防疫物资，除了为60岁以上村民每人发放5个口罩，其余全部用于复工复产。

宣传暖企政策推动复工复产。王勇波通过微信群、公告栏等方式，向企业宣传龙溪联社的疫情防控状况，给企业员工送上“定心丸”;及时宣传省、市、区一系列“稳商暖企”政策，主动帮助小微企业了解、掌握和用好政策，为复工复产发展增添新动力。截至3月20日，龙溪经济联社辖内企业200家，复工企业182家，复工率达91%。

责任编辑：陈伟赞